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Candidate experience: tudo que o RH precisa saber sobre esse conceito

Candidate experience: tudo que o RH precisa saber sobre esse conceito

O que é a candidate experience? Esse conceito, na verdade, é um dos fatores mais importantes para atrair e reter talentos na sua empresa. Isso porque, a definição de candidate experience, ou “experiência do candidato”, é o modo como os candidatos se sentem em relação à sua empresa quando passam pelo processo de contratação. E esses sentimentos, bons ou ruins, influenciam na decisão de se candidatar ou aceitar sua oferta de emprego. Neste artigo, analisaremos a importância da experiência do candidato para a empresa, seus Leia mais

Quais soft skills e hard skills analisar no recrutamento?

Quais soft skills e hard skills analisar no recrutamento?

O que deve ser levado em consideração na hora do recrutamento, aspectos técnicos ou interpessoais? Quando se fala de soft skills e hard skills, esse é um dos questionamentos mais comuns.  A contratação de um novo talento é de grande influência para os futuros resultados da corporação. Uma das principais fontes de renda e produção são os colaboradores, por isso é de suma importância que seus conhecimentos e valores estejam alinhados com os da empresa.  Entre um profissional PHD de personalidade difícil e um graduando Leia mais